هَدفتْ الدِّراسةُ الحالية إلى الكشفِ عن العلاقةِ الارتباطيَّة بين الذَّكاء الانفعالي، والتّفاؤل التّنظيمي، والقيادةِ الخادمة واختبار التَّأثير الوسيط للتَّفاؤل التّنظيمي في العلاقةِ بين الذَّكاء الانفعالي والقيادةِ الخادمة. وتكوَّنت عيِّنةُ الدِّراسة الأساسية من (88) عضوًا من أعضاءِ هيئةِ التدريس بجامعةِ الحدودِ الشَّمالية، وتمَّ استخدامُ استبانة الذَّكاء الانفعالي، واستبانة التّفاؤل التّنظيمي، واستبانة القيادةِ الخادمة؛ لجمع البيانات. واستخدمَ الباحثُ المنهجَ الارتباطي التنبؤي، وتمَّ تحليلُ البيانات باستخدام مُعامل ارتباط بيرسون، وتحليل الانحدار البسيط والمتعدِّد، واختبار سوبيل، وأشارتْ نتائجُ الدِّراسة إلى وجود علاقاتٍ ارتباطية موجبة ودالة بين الذَّكاء الانفعالي والقيادةِ الخادمة، وبين الذَّكاء الانفعالي والتّفاؤل التّنظيمي، وبين التّفاؤل التّنظيمي والقيادةِ الخادمة، وأشارت النَّتائجُ إلى التَّأثير الوسيط الجزئي للتَّفاؤل التّنظيمي في العلاقةِ بين الذَّكاء الانفعالي والقيادةِ الخادمة.